Podľa ročného prieskumu Európskej komisie využilo iniciatívy na zvyšovanie úrovne zručností v rámci Paktu o zručnostiach od jeho spustenia v roku 2020 viac ako 10 miliónov ľudí, z toho 3,9 milióna len v roku 2025.
Pakt o zručnostiach, ktorý bol spustený v novembri 2020, podporuje partnerstvá súvisiace so zručnosťami, ktoré riešia potreby Európy v oblasti zručností a podporujú zelenú a digitálnu transformáciu. Prispieva k Európskemu pilieru sociálnych práv a k hlavnému cieľu EÚ, aby sa do roku 2030 každoročne zúčastňovalo na odbornej príprave 60 % dospelých. Prostredníctvom verejno-súkromných partnerstiev sa v pakte identifikujú nedostatky v zručnostiach európskych pracovníkov, podnikov a priemyselných odvetví a jeho cieľom je vyplniť ich a prispieť k zelenej a digitálnej transformácii Európy.
Paktom sa zmobilizovala sieť 4 000 organizácií, od priemyslu, sociálnych partnerov, poskytovateľov vzdelávania a odbornej prípravy, regionálnych a miestnych orgánov až po služby zamestnanosti. Podľa správy spoločne investovali viac ako 1 miliardu EUR na posilnenie zručností v celej EÚ.
85 % opýtaných podnikov a pracovníkov oceňuje prínosy a vplyvy paktu, ako sú spoločné opatrenia, prístup k informáciám o zručnostiach, ako aj príležitosti na vytváranie sietí. Z prieskumu takisto vyplynulo, že zúčastnené podniky a pracovníci naďalej zintenzívňovali svoje úsilie o poskytovanie vysokokvalitnej odbornej prípravy a zlepšenie prístupu k vzdelávaniu. Uprednostňovali digitálne, ekologické a odvetvové zručnosti, ktoré odrážajú najnaliehavejšie potreby európskeho trhu práce.
Viac ako 277 600 organizácií sa pripojilo k sieťam zručností, čím sa posilnila spolupráca medzi vzdelávaním, priemyslom a verejnými orgánmi prostredníctvom Paktu o zručnostiach. Vypracovali alebo aktualizovali takmer 46 500 programov odbornej prípravy vrátane krátkych kurzov alebo dlhších programov vedúcich ku kvalifikácii.
Regionálne partnerstvá a partnerstvá zamerané na veľké zručnosti
V prieskume sa zdôraznila aj účinnosť regionálnych partnerstiev v oblasti zručností (RSP),pričom 93 % preukázalo zlepšenie pri zosúlaďovaní ponuky a dopytu v oblasti zručností na regionálnej úrovni a 86 % uľahčilo prechod na zelené a digitálne hospodárstvo.
Pozoruhodným príkladom je regionálne partnerstvo v oblasti zručností v gréckej Tesálii, ktoré poskytuje pracovníkom potrebné zručnosti na to, aby uspeli v oblastiach, ako je inteligentné poľnohospodárstvo a energia z obnoviteľných zdrojov. Okrem toho 79 % programov na podporu reforiem prispelo k miestnemu hospodárskemu rastu, ako sa uvádza v iniciatívach ako EURADRIA v Taliansku a Slovinsku, ktoré zlepšujú možnosti odbornej prípravy a zamestnania pre pracovníkov v rôznych odvetviach.
Okrem toho v roku 2025 členovia rozsiahlych partnerstiev v oblasti zručností vyškolili v priemere 26 % svojej pracovnej sily, čo dokazuje pevné odhodlanie urýchliť rozvoj zručností. Rozsiahle partnerstvá paktu v oblasti zručností sú iniciatívy spolupráce naprieč priemyselnými ekosystémami. Spája kľúčové zainteresované strany s cieľom investovať do zvyšovania úrovne zručností a rekvalifikácie pracovnej sily.
Súvislosti
Organizácie, ktoré sa zúčastňujú na Pakte o zručnostiach, sú odhodlané zvyšovať úroveň zručností a rekvalifikovať 25 miliónov ľudí do roku 2030. V rámci Únie zručností, stratégie EÚ na podporu rozvoja zručností a posilnenie konkurencieschopnosti Európy, Komisia vyzvala vnútroštátne, regionálne a miestne orgány, podniky, sociálnych partnerov, odvetvové organizácie, obchodné komory, poskytovateľov vzdelávania a odbornej prípravy a služby zamestnanosti, aby tento záväzok zdvojnásobili. Ročný prieskum Paktu o zručnostiach na rok 2025 bol otvorený od 7. januára do 4. februára 2026 a zhromaždil 1 534 odpovedí od členov paktu z celej EÚ a 11 kandidátskych krajín alebo krajín EHP.
Viac informácií:
Over 10 million workers trained under the Pact for Skills
Zdroj: https://europske.noviny.sk; EK, zverejnené: 17.4.2026; autor: rup
