Klaster 2: Kultúra, tvorivosť a inkluzívna spoločnosť

Tento klaster má za cieľ splniť ciele a priority EÚ týkajúce sa posilnenia demokratickej správy vecí verejných a účasti občanov, ochrany a podpory kultúrneho dedičstva a reagovať a formovať mnohostranné sociálne, hospodárske, technologické a kultúrne transformácie. Zároveň má mobilizovať multidisciplinárne odborné znalosti európskych spoločenských a humanitných vied na pochopenie základných súčasných transformácií spoločnosti, hospodárstva, politiky a kultúry. Cieľom je poskytnúť politické možnosti založené na dôkazoch pre sociálne spravodlivé a inkluzívne európske zelené a digitálne zotavenie.  

Klaster bude podporovať politiku EÚ v oblasti migrácie a mobility, či vnútornej či vonkajšej, a zameriavať sa bude na podporu integrácie. Klaster sa bude zaoberať aj spoločenskými dopadmi pandémie koronavírusu na všetky svoje destinácie s cieľom lepšie pochopiť a prekonať súčasnú krízu, zvýšiť spoločenskú odolnosť a čeliť budúcim krízam tohto druhu.  

Základným dokumentom je  pracovný program na rok 2026-2027.

Inovatívny výskum v oblasti demokracie a správy vecí verejných (Innovative Research on Democracy and Governance)  má za cieľ oživiť demokratické riadenie a zlepšiť dôveru v demokratické inštitúcie. Má pomôcť chrániť základné práva na posilnenie aktívneho a inkluzívneho občianstva. Týmto tiež posilní zodpovednosť, transparentnosť, efektívnosť a dôveryhodnosť inštitúcií a politík založených na zákonoch. Aktivity by mali chrániť slobody a právny štát a chrániť demokraciu pred viacrozmernými hrozbami. Budú sa zameriavať na rozšírenie politickej účasti, sociálneho dialógu a sociálneho začlenenia, občianskej angažovanosti a rodovej rovnosti.

Inovatívny výskum európskeho kultúrneho dedičstva a kultúrneho a kreatívneho priemyslu (Innovative Research on the European Cultural Heritage and the Cultural and Creative Industries) predstavujú činnosti, ktoré budú podporovať lepší prístup a zapojenie sa do kultúrneho dedičstva a zlepšovať jeho ochranu, zveľaďovanie a obnovu. Výskum a inovácie podporia udržateľný rast a vytváranie pracovných miest prostredníctvom kultúrneho a kreatívneho priemyslu a prispejú k ich integrácii do európskej priemyselnej politiky ako hnacej sily inovácie a konkurencieschopnosti.

Inovatívny výskum sociálnych a ekonomických transformácií (Innovative Research on Social and Economic Transformations) podporí projekty, ktoré budú pomáhať pri riešení sociálnych, hospodárskych a politických nerovností, podporovať rozvoj ľudského kapitálu a prispievať ku komplexnej európskej stratégii inkluzívneho rastu. To tiež zahŕňa pochopenie a reakciu na dopady technologického pokroku a hospodárskej vzájomnej prepojenosti s ohľadom na sociálnu odolnosť.

Lump Sum Funding in Horizon Europe: How does it work, How to write a proposal

The Gender Equality Plan eligibility criterion in Horizon Europe: Who is concerned? How to comply with it?

Find opportunities and submit a proposal in Horizon Europe

Horizon Implementation Day: Grant Management in Horizon Europe

How to prepare a successful proposal in Horizon Europe

A successful proposal for Horizon Europe: Scientific-technical excellence is key, but don’t forget the other aspects

Other horizontal topics – past events

Webinar: How to prepare a successful proposal in Horizon Europe

Webinar: A successful proposal for Horizon Europe: Scientific-technical excellence is key, but don’t forget the other aspects

Webinar: The Funding & tenders Portal for beginners

Webinar: Dissemination & Exploitation in Horizon Europe

Webinar: How to prepare a successful innovation procurement proposal for Horizon Europe

Recipe for success: Tips and Tricks while writing your Horizon Europe proposal

Webinar: Horizon Europe: key changes to the Ethics Appraisal Process 

Webinar: Funding & Tenders Portal Partner Search and person profile

Webinar: The Gender Dimension in European RD&I

Info session on Horizon Results Booster: Bringing a continual stream of innovation to the market and beyond

Webinar: How to Win Grants with Open Science

Webinar: EU Funding Opportunities for the Culture and the Creative Industries

The Gender Equality Plan eligibility criterion in Horizon Europe: Who is concerned? How to comply with it?

Horizon Europe informačné videá

Podcast o finančných pravidlách v programe Horizont Európa

Podcast: Na granty z Bruselu už budete potrebovať plán rodovej rovnosti (GEP)

REGULATIONS establishing Horizon Europe – the Framework Programme for Research and Innovation, laying down its rules for participation and dissemination

Program Guide

Leták Otvorená veda

Opportunities for Researchers from the Social Sciences and Humanities (SSH) in Horizon Europe

Stránka EK o Horizonte Európa

CORDIS: Databáza podporených projektov

Čo robiť v prípade problémov s FTO portálom?

Common mistakes to avoid when applying for Horizon Europe funding

Pracovný program na roky 2026-2027.

 

Výzva: Call – Culture, Creativity and Inclusive Society – 2026, 2027
 

Otvorenie výzvy 2026: 13.mája 2026

Uzávierka 2026: 23.septembra 2026

Destination Innovative Research on Democracy and Governance

ROK 2026

HORIZON-CL2-2026-01-DEMOCRACY-01: Tackling gender-based violence against politically active women and LGBTIQ people  
HORIZON-CL2-2026-01-DEMOCRACY-02: Understanding the forms of local democracy in low-income and low-middle income countries 
HORIZON-CL2-2026-01-DEMOCRACY-03: Government in transition – how governments change the way they work and prepare the civil service for the future 
HORIZON-CL2-2026-01-DEMOCRACY-04: Sustainable paths to media viability  
HORIZON-CL2-2026-01-DEMOCRACY-05: Research and Innovation Network for a Union of Equality 
HORIZON-CL2-2026-01-DEMOCRACY-06: Governing global commons sustainably 
HORIZON-CL2-2026-01-DEMOCRACY-07: Supporting post-conflict democracy and reconstruction
HORIZON-CL2-2026-01-DEMOCRACY-08: Electoral integrity in the digital context 
HORIZON-CL2-2026-01-DEMOCRACY-09: Citizenship education as part of lifelong learning
HORIZON-CL2-2026-01-DEMOCRACY-10: Digital and media literacy as drivers for democratic and civic resilience

ROK 2027

HORIZON-CL2-2027-01-DEMOCRACY-01: Advisory support and network for countering and preventing radicalisation, extremism, hate speech and polarisation  
HORIZON-CL2-2027-01-DEMOCRACY-02: Women’s, LGBTIQ and minority rights in a context of autocracy, conflict and geopolitical shifts  
HORIZON-CL2-2027-01-DEMOCRACY-03: Student and family engagement for developing a culture of democratic/civic participation 
HORIZON-CL2-2027-01-DEMOCRACY-04: Addressing the impact of artificial intelligence, cyberviolence, and deepfakes on equality, democracy and inclusive societies
HORIZON-CL2-2027-01-DEMOCRACY-05: Development aid and democratic governance 
HORIZON-CL2-2027-01-DEMOCRACY-06: Identifying user-focused solutions to support news media freedom
HORIZON-CL2-2027-01-DEMOCRACY-07: The role of private companies in democracy
HORIZON-CL2-2027-01-DEMOCRACY-08: Global Human Rights and EU values 
HORIZON-CL2-2027-02-DEMOCRACY-09-two-stage: Open topic on reinvigorating and shielding European democracy

Destination Innovative Research on European Cultural Heritage and Cultural and Creative Industries 

ROK 2026

EUROPE’S SUSTAINABLE PROSPERITY AND COMPETITIVENESS 

HORIZON-CL2-2026-01-HERITAGE-01: “Artistic intelligence” : harnessing the power of the arts to address complex challenges, enhance soft skills and boost innovation and competitiveness 
HORIZON-CL2-2026-01-HERITAGE-02: Boosting creative startups for disruptive innovation  
HORIZON-CL2-2026-01-HERITAGE-03: AI integration in CCSI work practice: catalysing innovation and competitiveness  
HORIZON-CL2-2026-01-HERITAGE-04: Towards a fair and transparent market for cultural and creative content in the era of generative AI 
HORIZON-CL2-2026-01-HERITAGE-05: Creative alliances: Fostering global partnerships in cultural policies and CCI innovation 

SUPPORTING PEOPLE, STRENGTHENING OUR SOCIETIES AND OUR SOCIAL MODEL 
HORIZON-CL2-2026-01-HERITAGE-06: Safeguarding linguistic diversity in Europe  
HORIZON-CL2-2026-01-HERITAGE-07: Preventing and fighting illicit trafficking of cultural goods 

ROK 2027

EUROPE’S SUSTAINABLE PROSPERITY AND COMPETITIVENESS  

HORIZON-CL2-2027-01-HERITAGE-01: Towards a consolidated culture and creativity driven European innovation ecosystem  
HORIZON-CL2-2027-01-HERITAGE-02: AI4Creatives Support Platform: embracing a fair AI revolution 
HORIZON-CL2-2027-01-HERITAGE-03: Crafting routes to a circular economy 

SUPPORTING PEOPLE, STRENGTHENING OUR SOCIETIES AND OUR SOCIAL MODEL 
HORIZON-CL2-2027-01-HERITAGE-04: Culture, heritage and creative industries for health and well-being 
HORIZON-CL2-2027-01-HERITAGE-05: Re-imagining the creative economy: the interplay between the cultural and creative sectors and industries and the social economy
HORIZON-CL2-2027-01-HERITAGE-06: Future-proofing sustainable cultural tourism 
HORIZON-CL2-2027-01-HERITAGE-07: Societal impact of cultural heritage 
HORIZON-CL2-2027-01-HERITAGE-08: Safeguarding & transmission of intangible cultural heritage 
HORIZON-CL2-2027-02-HERITAGE-09-two-stage: Open topic: Impact-driven research on realising the full potential of cultural heritage, arts and cultural and creative industries 

Destination Innovative Research on Social and Economic Transformations 

ROK 2026

HORIZON-CL2-2026-02-TRANSFO-01: Co-funded European Partnership for Social Transformations and Resilience 
HORIZON-CL2-2026-01-TRANSFO-02: Open topic: Strengthen Europe’s social model and sustainable competitiveness through productivity.
HORIZON-CL2-2026-01-TRANSFO-03: Tackling child poverty and ensuring disadvantaged children’s access to Early Childhood Education and Care 
HORIZON-CL2-2026-01-TRANSFO-04: The impact of the use of digital tools outside school and for communication on educational outcomes and mental health 
HORIZON-CL2-2026-01-TRANSFO-05: Contribution of basic skills to productivity,innovation, competitiveness and economic growth 
HORIZON-CL2-2026-01-TRANSFO-06: Making Europe a global magnet for talent – Attracting and retaining students, researchers and high-skilled workers from outside the EU
HORIZON-CL2-2026-01-TRANSFO-07: Fostering competences for the green transition
HORIZON-CL2-2026-01-TRANSFO-08: Strengthened implementation of the EU Pact on Migration and Asylum and a focus on inclusion, integration, and health  
HORIZON-CL2-2026-01-TRANSFO-09: Rethinking long-term care policy in the face of EU demographic shifts 
HORIZON-CL2-2026-01-TRANSFO-10: Fostering cooperation and integration between SSH and STEM research and innovation in the EU 

ROK 2027

HORIZON-CL2-2027-01-TRANSFO-01: Impact of access to nature-positive environments in promoting social cohesion and reducing inequalities in urban and peri-urban settings
HORIZON-CL2-2027-01-TRANSFO-02: Impact of in-kind benefits on income distribution and on vulnerable populations 
HORIZON-CL2-2027-01-TRANSFO-03: Rethinking sustainable competitiveness beyond traditional perspectives: role and contribution of the Social Economy  
HORIZON-CL2-2027-01-TRANSFO-04: The impact of EU labour mobility on the Member States of the EU 
HORIZON-CL2-2027-01-TRANSFO-05: The effective use of artificial intelligence in learning environments in pre-primary and primary education 
HORIZON-CL2-2027-01-TRANSFO-06: Closing the learning gap: uncovering causes and effective policy interventions for declining youth skills in mathematics, reading, and science 
HORIZON-CL2-2027-01-TRANSFO-07: Persons with disabilities: opportunities for labour inclusion and social protection through the life course 
HORIZON-CL2-2027-01-TRANSFO-08: Scaling and deploying innovations in migration management 
HORIZON-CL2-2027-02-TRANSFO-09-two-stage: Improving socio-economic outcomes for persons with dementia and informal caregivers 

Môžeme z projektu financovať rekonštrukciu kultúrnej pamiatky?  

V programe Horizont Európa toto nie je možné. Program sa zameriava na výskumné a inovačné projekty. To znamená, že v rámci projektového výskumu môžete napríklad vyvíjať nové inovatívne metódy na ochranu kultúrnych pamiatok, ale nemôžete z nich ich rekonštruovať.

Aké je odporúčané trvanie projektu?

Odporúčané trvanie projektu nie je nikde oficiálne stanovené. Dĺžka projektu má zodpovedať výške grantu a požadovaným výstupom. Vo všeobecnosti sa primeraná dĺžka projektu má pohybovať okolo 3 rokov.

Niektoré témy vo výzvach majú značku SSH. Čo to znamená pre témy, ktoré sú tak označené, a ktoré tak nie sú označené?

Zlepšenie integrácie SSH do všetkých oblastí programu Horizont Európa je definovaná ako prierezová priorita programu. Za týmto účelom bol vyvinutý systém značenia tém („SSH flagging“). Ak má téma programu Horizont Európa udelenú značku SSH, znamená to, že zapojenie SSH výskumu a expertízy sa v projekte vyžaduje. Jej neprítomnosť v projektovom návrhu má za následok jeho nižšie bodové hodnotenie. Naopak, zapojenie či nezapojenie SSH výskumu a expertízy nebude mať žiaden vplyv na bodové hodnotenie návrhov podaných do tém bez značky SSH.  

Naša inštitúcia nemá plán rodovej rovnosti. Stačí, keď publikujeme na našej web-stránke vyhlásenie, že v našej inštitúcii rešpektujeme rodovú rovnosť?

Nestačí. Minimálny štandard je splniť všetky 4 základné bloky, aby inštitúcia bola oprávnená podať projektový návrh v rámci programu Horizont Európa, a to:

1, Zverejniť na webe inštitúcie formálny dokument schválený vedením.

2, Alokovať finančné aj ľudské zdroje na implementáciu rodovej rovnosti v inštitúcii.

3, Zber a monitoring dát na základe pohlavia a rodu a ročné reportovanie, ako sa vyvíjajú.

4, Vzdelávanie v oblasti rodovej rovnosti.

Je plán rodovej rovnosti potrebný aj pre inštitúcie, kde sú zamestnané len ženy?

Rodová rovnosť neznamená len rovnosť žien, ide o rovnosť rodov. Je potrebné sa zamyslieť, prečo v danej inštitúcii nie sú zamestnaní žiadni muži, a či tam  nie sú nejaké prekážky. Áno, je potrebné vypracovať plán rodovej rovnosti aj v inštitúcii, kde sú len ženy, aby tam muži mohli byť rovnocenní so ženami.

Je možné získať finančnú podporu na prípravu plánu rodovej rovnosti?

V rámci programu Horizont Európa nie je možné financovať prípravu plánu rodovej rovnosti. Ale CVTI Vám môže pomôcť s jeho prípravou, a to prostredníctvom tzv. mentoringu, to jest poskytnutím konzultanta (ktorého služby hradí CVTI SR), a ktorý vám poradí, ako na to. V prípade záujmu môžete kontaktovať p. Staňákovú, kontaktný bod pre oblasť rodovej rovnosti, aby vás informovala o podmienkach a procese.

Ak máme návrh na tému na dobrý projekt, môžete to zaradiť do pripravovaného pracovného programu?

Sme otvorení návrhom a spolupráci, a preto uvítame zaslanie vlastného návrhu na tému, ktorú by bolo možné zaradiť do niektorej z troch destinácií aj s kontaktom na seba. Našou úlohou bude spracovať návrh na začlenenie do pracovného programu na ďalšie roky a do budúcich výziev, konzultovať ju s navrhovateľom a následne zvážiť navrhnutie na doplnenie do programu v rámci oficiálneho procesu na zasadnutí programového výboru. Zároveň ponúkame možnosť zapojenia sa do pracovnej skupiny, ktorej členovia budú mať možnosť pripomienkovať dokumenty, a participovať na stanoviskách za SR, ktoré sa budú predkladať na zasadnutiach programového výboru. (Katarína Deáková, Národná delegátka)

Aké sú RIA projekty?

RIA – Research and Innovation Actions / Výskumná a inovačná akcia, miera prefinancovania oprávnených nákladov: do 100%

Ide o o výskumné projekty, ktoré zahŕňajú základný a aplikovaný výskum, technologický rozvoj a integráciu, testovanie a overovanie na prototype malého rozsahu v laboratóriu alebo v simulovanom prostredí.

FAQs – Funding and Tender Portal

FAQs – European Mission “100 Climate-Neutral and Smart Cities” (autumn 2021)

FAQs – European Institute of Innovation & Technology – Calls for Proposals 2021

FAQ item with best practices for submitting proposal

FAQs – Rodová rovnosť

PROJEKT: INCULTUM – Visiting the Margins. INnovative CULtural ToUrisM in European peripheries 

Podporené v rámci: H2020 – SOCIETAL CHALLENGES – Europe In A Changing World – Inclusive, Innovative And Reflective Societies

Trvanie projektu: 1.5.2021 – 30.4.2024

Príspevok EÚ: € 3 487 411,25

Koordinátor: UNIVERSIDAD DE GRANADA, Španielsko

Počet účastníkov v konzorciu: 14

Slovenský partner: UNIVERZITA MATEJA BELA V BANSKEJ BYSTRICI


Projekt sa zaoberá výzvami a príležitosťami kultúrneho cestovného ruchu s cieľom podporiť udržateľný sociálny, kultúrny a ekonomický rozvoj. Skúma potenciál okrajových oblastí cestovného ruchu, ak sú riadené miestnymi komunitami a zainteresovanými stranami.

V rámci projektu sa realizuje desať prípadových štúdií na konkrétnych územiach a v konkrétnych komunitách, ktorých výsledky budú viesť k vytvoreniu inovatívnych prístupov, stratégií a politík.   

Kompletné informácie k projektu – CORDIS

VÝZVY

Ďalšie výzvy

AKTUALITY

Ďalšie aktuality

PODUJATIA

Ďalšie podujatia